AIIMSデリー、ブロックチェーン活用で460人超の教員選考結果を公表

今回の採用では、デジタル的にロックされた評価点数、ワンタイムパスワード、事前設定された順位付けアルゴリズムが用いられ、この仕組みはパブリックチェーンよりも許可型台帳に近いと説明されている。

要約

信頼性検証中

用語解説

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