新たな試算は、退職後のMedicare保険料と自己負担支出を対象とし、長期介護費は含まない。アドバイザーは、労働者にHSAの活用と早期の計画立案を促している。
火曜日に公表されたFidelityの年次調査によると、今年65歳で退職する人は、退職後の医療費を賄うために18万5500ドルの貯蓄が必要となる可能性がある。これは前年の17万2500ドルから7.5%増である。Fidelityは、医療費が平均的な退職者の年間支出のおよそ15%を占めるとし、多くの世帯が過小評価しがちな計画上のギャップを浮き彫りにしていると述べた。試算は、従来型のMedicare（パートAおよびB）とMedicare Part Dを前提とし、保険料、自己負担額、そのほか医療や処方薬に関する自己負担費用を含む一方、長期介護、市販薬、歯科サービスの大半は対象外である。今年のMedicare費用には、月額202.90ドルのパートB保険料が含まれ、前年から17.90ドル上昇したほか、年間のパートB免責額は26ドル増の283ドルとなった。レポートで引用されたアドバイザーは、退職者は医療サービスの利用者としてより主体的に関与すべきであり、若年労働者については、高免責額医療保険に加入して条件を満たす場合、HSA（税制優遇のある医療貯蓄口座）の活用を検討すべきだと指摘した。2026年のHSA拠出上限は個人で4400ドル、家族で8750ドルで、55歳以上の個人は追加で1000ドルの拠出が認められる。