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経営者、未来予測より組織の適応力構築を重視

検証中
  • パネリストらは、将来の状況予測よりも組織の適応力を優先するよう経営者に促した。
  • AI変革の70％は、人材、組織の慣行、インセンティブ、惰性に関わるとリャオ氏は述べた。
  • 欧州の熱ストレスにより、今年は農業生産額が20億ユーロ近く失われたとシェイク氏は述べた。
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