フォートレアは2026年9月10日、最近就任した最高財務責任者（CFO）のジェイソン・ノブラウフ氏を含む新規採用者5人に、入社誘因報酬を付与した。ノブラウフ氏には業績連動型株式ユニット（PSU）10万6755ユニットが付与された。3年間の業績目標に基づき、権利確定する場合は3年後となる。また、譲渡制限付き株式ユニット（RSU）14万4434ユニットは、3回に分けて毎年均等に権利確定する。その他の新規採用者にはRSU計15万7500ユニットが付与され、継続雇用を条件に3回に分けて毎年均等に権利確定する。フォートレアの独立取締役は、ナスダック上場規則5635条(c)(4)に準拠し、同社の改訂・再制定版2025年入社誘因報酬プランに基づく報酬を承認した。