BHPポーツ労組連合は、豪州西部にあるBHPのポートヘッドランド鉄鉱石事業を巡る4年契約の賃金協定について、交渉が合意に至らなかったとして仲裁を申請する。労組は約450人の操業・保守作業員を代表しており、行き詰まり交渉宣言を申請する方針である。宣言が認められれば、豪州の労使関係規制当局であるフェアワーク委員会が協定の条件を決定できる。BHPは大半の労働者に17％の賃上げを提示しており、2年間で支給する2万5000豪ドルの移行一時金やシフト手当の増額を含むが、労組は従業員の約40％が不利になると主張している。争点は、BHPのピルバラ事業の主要な出荷拠点であるポートヘッドランドの賃金と労働条件である。労組によると、同拠点は今年、BHPに130億ドル超の利益をもたらした。