金融監督院のイ・チャンジン院長は、金融持ち株会社傘下企業のCEO後継選びについて、より厳格な監督を求めた。既存の手続きは透明かつ公正な基準を欠くことが多いと指摘した。9月15日に開かれた金融監督院の幹部会議で、イ院長は不明確な資格要件、短い審査期間、形式的な候補者プール、最終候補選定の不透明さ、傘下企業の指名委員会の役割の限定性を問題視した。発言は、KB金融グループがイ・ジェグン氏を次期会長に選出した後、金融グループが大規模な年末人事を準備する中で出た。金融監督院は、特定の企業を標的にしたものではないと説明した。5大金融グループでは54社で年末までに傘下企業CEOの任期が満了するほか、69社中56社、約81％で任期満了を迎える見通しである。金融監督当局によると、8つの銀行持ち株会社が最終候補者を選ぶまでに要した期間は平均45日で、対面による評価は1回の面接に限られていた。一方、グローバル企業は1～2年前から候補者を特定し、複数回の評価と面接を実施している。金融監督院の介入は、政府の金融ガバナンス改革に関連する法案の審議が停滞し、イ・ジェミョン大統領が金融会社における固定化した支配を批判する中で行われた。