米新規失業保険申請件数は、9月12日終了週に前週比1万件減の19万6000件となり、市場予想の20万8000件を下回った。7月以来の低水準である。季節調整前の申請件数は1969年以来の低水準となった一方、継続受給件数は9月5日終了週に3万9000件減の173万件となり、2024年1月以来の低水準を記録した。4週間移動平均は20万3250件に低下し、5週間ぶりの低水準となった。レーバーデーと新学期の始まりが週次の減少幅を誇張した可能性があり、特にカリフォルニア、テキサス、ミシガン、ニューヨークでその影響が大きかった可能性がある。データは、解雇件数が少ない一方で採用も低調な労働市場を示している。既に職を得ている労働者の雇用は比較的安定している一方、求職者が得られる機会は減少している。カンファレンス・ボードの労働市場に対する認識調査は悪化しており、安定した雇用ストックと弱含む採用フローの隔たりを浮き彫りにしている。今回の申請件数の集計対象期間は、9月の非農業部門雇用者数調査の基準期間と重なる。8月の雇用者数は、3カ月にわたり低調な伸びが続いた後、16万2000人増加した。米連邦準備制度は、根強いインフレを理由に、フェデラルファンド金利の誘導目標を0.25ポイント引き上げ、3.75～4.00％とした。利上げは2023年7月以来初めてである。議長のケビン・ウォーシュ氏は、労働市場について根本的な強さがあると述べ、失業率は実質的に完全雇用と整合する水準だと説明した。追加利上げは最終的に採用や雇用の安定性を圧迫する可能性がある。