サムスングループ統合労組のサムスン電子支部は、半導体を管轄するデバイス・ソリューションズ（DS）部門の従業員に加入資格を限定する規約改正案を承認した。2026年の第5回定期大会で採決され、96.3％の支持を得た。投票資格者5万1350人のうち、9月16日から9月19日に実施された投票には2万8680人が参加し、2万7618人が改正案を支持した。スマートフォンやテレビ、家電を手掛けるデバイス・エクスペリエンス（DX）部門の従業員は今後、加入資格を失い、既存のDX部門の組合員も脱退する見通しである。労組はまた、副委員長のイ・ソンイ氏と光州支部長のイ・ウォンイル氏に対する不信任案を承認し、それぞれ95.7％、96.2％の支持を得た。今回の再編は、成果給の配分や交渉戦略を巡り、サムスン電子の他の労組と対立したことを受けたものだ。労組は来年、共同交渉を行わず、DS部門を軸に再編すると表明した。指導部を巡る対立には、チェ・スンホ委員長の義父が経営する企業との集会用品契約を巡る疑惑も含まれている。チェ氏は関係を認めたうえで、供給業者の入札額が最も低く、契約は共同対応委員会の執行部が承認したと説明した。DX部門を中心とするDonghaeng労組も、9月21日から28日に予定される選挙を前に、別途、内部の指導部対立に直面している。一方、9月18日に実施された全社労使協議会選挙では、サムスングループ統合労組が推薦したDS部門の候補者5人全員が当選した。