経済的自立と早期退職を目指すFIRE運動は、手取り収入の30〜50％を貯蓄し、支出を抑え、米国の一般的な退職年齢であるおよそ62〜70歳より何年も、場合によっては何十年も早く退職するよう労働者に促す。消費者物価は2021年初め以降、約27％上昇した一方、個人貯蓄率は2026年8月に4.1％へ低下し、2022年以来の低水準となった。MyPerfectResumeが2026年5月に1000人の労働者を対象に実施した調査では、71％がFIREは大半の人にとって現実的でないと回答し、35％は3年前に比べて退職時期が遅くなると予想した。同時に、株価の上昇は、FIRE実践者が好む傾向にある低コストのインデックスファンドに投資する貯蓄者に利益をもたらした。ミスター・マネー・マスタッシュとしても知られるピーター・アデニー氏は、相場上昇がインフレを上回り、予想外のポートフォリオ成長を生み出したことで、より早い退職を後押しする可能性があると述べた。FIRE実践者は支出を抑え、自宅で料理し、場合によっては車を1台だけ共有するため、インフレ圧力をあまり感じない可能性もある。それでも、MyPerfectResumeとスリベントの調査によると、多くの米国人は退職を先送りしており、完全に退職できる日は来ないと考えている。若年層、特にZ世代は、引き続きより早く貯蓄を始め、上の世代より早く退職することを見込んでいる。