萨姆·奥特曼表示，他在大学期间拒绝了高盛的实习机会，称与等级森严的银行业职业道路相比，创办初创企业能提供更大的创造空间。奥特曼上月在Internapalooza会议上表示，自己曾因这被视为一条有声望的道路而在“同伴压力和诱导”下提交申请，但最终选择投身Loopt，之后加入Y Combinator首期项目，成为YC总裁，并最终创立OpenAI。 他的这番言论发布之际，OpenAI在近期完成70亿美元股份出售，并据称最早可能于2026年下半年推动潜在的万亿美元IPO，同时正越来越多地吸引华尔街人才。该公司已从高盛、摩根大通和摩根士丹利招募逾100名前银行家，帮助训练用于金融建模及其他通常由初级银行家完成工作的AI模型，并据报道计划在年底前将员工总数扩大至8,000人。OpenAI首席财务官Sarah Friar于6月表示，如今金融岗位招聘需要掌握Codex等工具，这凸显出AI正如何成为金融行业招聘和运营的核心。这样的转变也正在整个行业蔓延，Anthropic已推出面向金融工作流的预构建AI代理（用于工作流的特定任务AI软件），并已在摩根大通、高盛和花旗投入生产使用。