高盛研究部门估计，在其2026年4月报告涵盖的一年期间，AI使美国月度就业增长减少约1.6万个岗位，导致失业率上升0.1个百分点；摩根士丹利经济学家估计，截至2026年6月，AI导致的岗位替代使失业率上升不超过约15个基点，高于2025年12月的10个基点。高盛的净估算显示，AI相关岗位每月增加约9,000个，而被替代的岗位约为25,000个；该机构随后将就业净拖累修正为每月约11,000个岗位，因为建筑业及其他较少受AI影响的行业抵消了部分损失。相关压力主要集中在科技、管理咨询、平面设计、客户服务和呼叫中心领域，年轻人、Z世代及初级白领受到的影响最大。与高盛相关的研究发现，美国呼叫中心就业人数较趋势水平低39%；Challenger, Gray & Christmas表示，7月美国有10,970个裁员岗位被归因于AI，年内已宣布的裁员达到112,713个。