SK海力士工会成员否决了经过两个月谈判达成的2026年暂定薪资协议。在电子投票中，15,045名成员中的16,083名参与投票，投票率为93.8%；其中7,535人、即50.08%的投票者反对该协议。上周达成的方案包括加薪6.3%，以及调整后的绩效激励方案，即40%以现金支付、60%以公司股票支付，部分股票将延期发放。预计管理层与工会将重启谈判，激励金支付制度再次成为主要争议焦点。工会也曾在2023年和2024年否决暂定协议。这家全球第二大存储芯片制造商受益于人工智能所用高带宽内存需求旺盛，利润持续强劲增长，而此次结果仍可能影响韩国其他大型企业的奖金谈判。