部分受AI影响领域的美国岗位发布量已经反弹，但复苏主要集中在高级岗位，整体需求仍未恢复至疫情前水平。Indeed数据显示，软件开发岗位发布量从2022年2月的峰值到2025年2月下降了73%，随后在接下来的一年中上升了近21%。即使经过这轮增长，岗位发布量仍比疫情前水平低约23%；同期所有行业的岗位发布量下降了5%。数据和分析岗位发布量进一步下降了5%，仍比疫情前水平低38%。 2025年5月至2026年5月期间，高级岗位占软件开发岗位发布量增幅的71%。自2021年以来，受AI影响岗位的薪资涨幅分别为：初级岗位24%、中级岗位32%、高级岗位45%。应届毕业生的失业率为5.7%，高于所有劳动者4.1%的整体水平；随着AI重塑入门级工作岗位，大学学位的价值因此面临更大质疑。现有分析中的普华永道数据显示，受AI影响的企业在员工人数、生产率和工资增长方面同样表现更快；Indeed则报告称，具备AI技能的岗位存在62%的薪资溢价。