《美国技术工种现状》报告预计，到2035年，技术工种每年将有170万个岗位空缺，其中包括超过60万个净新增岗位。随着基础设施项目、人工智能数据中心、住房建设、商业开发和电网扩建推动招聘，电工、水管工、维修工和木匠等职业将面临强劲需求。劳动力也在老龄化：在124个技术工种中，近四分之一的从业者年龄至少为55岁，而25岁以下者仅占11%；未来五年内，每12个岗位中就有1个需要补充人手。尽管家长和学生普遍支持以技术工种为职业选择，但只有9%的青少年正在考虑从事这类工作；通过学徒制或高等教育项目进入该领域的人中，不到一半能够完成培训。此外，受天气导致的工作中断、执照门槛和艰苦的工作条件影响，从业者留任也面临进一步挑战。