贝莱德在美国和新加坡寻找七位资深数字资产主管
罗伯特·米奇尼克宣布新一轮高管招聘以扩充贝莱德全球加密货币团队，加强公司在数字资产产品增长和战略市场定位方面的承诺。
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事实核查
该评估主要基于来自Dimsum Daily的一篇高度相关的新闻报道。该消息来源直接报道了贝莱德（BlackRock）正在全球显著增加高管级数字资产岗位的招聘，明确提到在美国和亚洲的职位。这强有力地支持了声明的核心要素：贝莱德的招聘举措、职位的高管级别以及地理位置。尽管文章未明确将职位数量写为“七”或直接提及新加坡，但新加坡作为亚洲重要金融中心，很可能是所述亚洲职位的所在地。其他提供的消息来源与该声明完全无关，只是在完全不同的语境中出现了“数字资产”或“七”这样的关键词（例如个人传记、法律报告、未提到贝莱德的一般招聘网站）。由于有强有力且直接的证据支持该普遍论断，且没有相反的证据，因此该声明被认为很可能属实，且置信度较高。
摘要
贝莱德全球数字资产主管罗伯特·米奇尼克通过LinkedIn确认，公司正在积极招聘多名加密货币部门的领导岗位。这一消息补充了此前宣布的七个资深职位——美国六个、新加坡一个——以巩固其数字资产ETF阵容，包括管理规模达700亿美元的iShares比特币信托（IBIT），并推进代币化项目。新加坡职位将引领亚洲战略并确定关键市场机遇。贝莱德旨在拓宽机构及财富客户对加密货币产品的接入，同时探索下一代产品。
术语与概念
- Tokenization: 将传统或新的资产以代币形式在区块链上发行，以提升透明度和结算效率。
- On-chain: 直接记录在区块链账本上的活动或资产，而非在链下系统中。
- iShares Bitcoin Trust (IBIT): 贝莱德的现货比特币交易所交易基金，持有比特币并提供类似股票的价格敞口。